La Secretaria de Convenio Colectivo de Trabajo de ATE, Mariela Tejerina, advirtió que los trabajadores estatales atraviesan una situación “crítica”, con sueldos que no alcanzan a cubrir la canasta básica familiar. En diálogo con «Preso en mi Ciudad» por SKY FM 106.1, sostuvo que la apertura de paritarias es urgente e insto que deben efectuarse respuesta en base a la política económica real que atraviesan las familias.
“Hoy la canasta básica ronda casi un millón ochocientos mil pesos y el trabajador promedio no llega a eso ni cerca”, afirmó Tejerina, al detallar que un empleado estatal común “no está superando los $750.000 mil pesos en bolsillo al momento de percibir sus haberes , de lo cual aún quedan precarizados con sueldos de 220.000 mil pesos.
La dirigente sindical explicó que, si bien el Gobierno sostiene que los aumentos otorgados superan la inflación, en la práctica los estatales no logran sostener el poder adquisitivo. “Los incrementos se calculan en base a índices del INDEC, pero no sé logra aún contemplar lo que realmente pasa con el combustible, la luz y los servicios básicos , alquileres ”, cuestionó, y agregó que las pautas salariales nacionales terminan replicándose en las provincias sin considerar las realidades locales, teniendo en cuenta que hoy el gobierno nacional ha definido mantener paritarias a la baja .
Tejerina recordó que la última reunión paritaria fue en Noviembre y que desde entonces no hubo nuevas convocatorias quedando un inicio de 2026 con varias cuestiones a retomar que esperamos sean retroactivas a dónde se dejó la última instancia en las soluciones que se puedan brindar.
En ese marco, afirmó que el bono otorgado recientemente “ayudó un poco”, pero en febrero los trabajadores enfrentarán nuevos gastos vinculados al inicio de clases y al aumento del costo de vida
Desde ATE plantean un cambio de eje en la discusión salarial. “No vamos a hablar de porcentajes, vamos a hablar de ingresos iguales a la canasta básica familiar”, subrayó Tejerina, al tiempo que advirtió que muchos trabajadores se encuentran por debajo de la línea de indigencia. “Los capacitadores laborales están cobrando entre 200 y 220 mil pesos que es otro de los puntos que se reafirmaran su mejora de condicion laboral y otro punto esencial será el pase a planta permanente de todos los trabajadores municipales con inclusion de los jornalizados que ya tiene q finalizarse esa figura precaria .
La dirigente también cuestionó la persistencia de la precarización laboral en los municipios. Si bien reconoció algunos avances, como pases a planta permanente en el ámbito provincial y de los Contratos COVID pedido que se venía efectuando, recategorizaciónes, avances en precarizados capacitadores en algunos ministerio, sostuvo que “los municipios siguen fuera de la ley de coparticipación que sigue siendo un eje de discusión y que también mantienen trabajadores Jornalizados con sueldos que ponen al trabajador en la línea de indigencia.
Finalmente, Tejerina anticipó que, si no hay convocatoria a paritarias en el corto plazo, el gremio evaluará medidas de fuerza. “Vamos a esperar la convocatoria y, si no se da, veremos qué medidas se toman”, advirtió, y concluyó: “Hoy el principal problema que afecta al trabajador estatal y a la sociedad es el salario”.
